Los atacantes de hoy en día observan los crecientes problemas de un personal que ahora está distribuido por todo el mundo y que trabaja en varios entornos y con múltiples dispositivos. Y explotan sus vulnerabilidades para atacar las identidades de los empleados.
En este libro electrónico, puede conocer las cuatro tendencias globales del personal que los líderes de TI y seguridad pueden tener en cuenta en sus estrategias para la gestión de acceso e identidades en 2022 y en el futuro:
1. Por qué los bloqueadores de la productividad obligan a los trabajadores bajo presión a adoptar comportamientos de riesgo que pueden conllevar filtraciones
2. Cómo la "dimisión masiva" está elevando los riesgos de seguridad en medio de un récord de incorporaciones y bajas de empleados
3. Por qué las herramientas de colaboración digital y los modelos de trabajo colaborativo están ampliando el acceso de los usuarios cotidianos a recursos sensibles
4. Cómo la modernización de las herramientas de gestión de acceso e identidades puede ayudar a las organizaciones a competir por el talento y retenerlo
Siga leyendo para obtener información sobre cómo puede abordar estas cuatro tendencias aplicando nuevos enfoques para proteger y capacitar a su personal.
